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双矿公司铁路运输部党委抓好整改推动高质量发展
发布日期:2019-05-29    作者:

 

双矿公司铁路运输部党委

 

抓好整改推动高质量发展

 

      双矿公司铁路运输部党委把巡视问题整改作为当前首要政治任务,使之成为提升党建工作质量的重要抓手,坚持问题导向,做到立行立改、全面整改。


      着力解决政治理论学习不系统不深入问题。这个单位党委加强了对党员干部的思想教育,厘清了广大党员干部重生产、轻理论学习的思想误区,把深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为政治任务,严格执行中心组理论学习和“三会一课”制度,通过理论大讲堂、干部夜校、专题辅导等形式,强化学习培训。利用班前可视系统、“两微一端”等开辟学习园地,建立理论+题库,坚持每季度一次集中考试,制定述学评学、考学奖学机制,不断增强党员干部的学习自觉。


      着力解决基层党组织建设弱化淡化,全面加强基层党组织建设。他们注重发挥党委领导核心、政治核心作用,各级党组织坚持把政治建设摆在首位,把“两个维护”作为最根本的政治准则和政治要求,全面落实《太阳娱乐登陆集团新时代党建工作实务手册》,把严格执行向上级党组织请示报告制度作为加强政治建设的重要内容,不断强化政治纪律和政治规矩。深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,积极探索推行开放式党课大讲堂、常态化主题学习实践和“微型党课”“网上组织生活”等组织生活,不断增强“三会一课”的吸引力和实效性。大力实施“双推”工程,向生产一线、青年职工、专业技术人员倾斜,增强党组织活力。


      着力解决选人用人思想保守、把关不严,从严教育监督管理干部。他们严格按照双矿公司干部选拔任用“六个文件”及相关制度要求,严格执行干部选用程序,保证了干部选用质量。做好储备人才库动态管理,定期开展培训和考察考评,打好人才基础。进一步完善了教育监督体系,做到“四个转变”,即由对领导干部个人监督向对领导班子集体监督转变,由“工作圈”监督向“工作圈”“生活圈”“社交圈”全面监督转变,由事后监督向事前、事中、事后监督转变,由封闭式监督向开放式监督转变,完善干部德、能、勤、绩、廉综合考核办法,实行年度考核,年度测评。


      着力解决突出“四风”问题,集中开展专项整治活动。这个单位党委聚焦突出问题,以集中整治形式主义、官僚主义和违规使用办公用房等“四风”突出问题为重点,坚持问题导向,立查立改、彻查彻改、无条件整改,限期整改到位,坚决防止“四风”突出问题反弹回潮。坚持开门整治,接受群众监督,畅通信访举报渠道,及时公开整治内容、整治进展和整治成果,接受职工群众监督,听取职工群众评价,让职工群众检验和评判整治工作成效。(姜 莹)

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